现在的情况，让c国科学院部分人感到深深的忧虑。

外星人很配合，缺什么给什么，可对于c国而言，却在对整个科研体系进行巨大冲击。

很多研究院如果不考虑研究资料的试错价值，十几年的研究工作都白干了。而随着应用级别的外星科技越来越多，c国整个科研系统都面临大改的需要。

不过这也只是少数人的忧虑，c国擅长抓住主要矛盾，在解决主要矛盾的过程中，产生一些额外的题目，都可以往后捎捎。

眼前最重要的是宇航员选拔。

意料之外也算情理之中的事情发生了，二零二重工董事长白卿，入选了最新一批的宇航员训练。

为什么会找到这么个人？

第一，长期玩攀岩等极限运动让白卿的身体素质和心脏够强，比很多男人都强，而未来的空间站需要有一定的男女比例形成的社交环境，让人保持心理健康。

第二，白卿有大型生产企业的管理经验，她肯定不是唯一拥有管理经验的年轻人，但一定是这群人中身体素质最好的极少数之一。

第三才是重点，因为改制前后的业务关系，体系内有不少具有推荐资格的人，知道有她这么个背景可靠的人，当然就不需要到社会上去一道道筛选甄别浪费时间。

稍作沟通之后，白卿也极为震惊外星科技的进度，马上就答应下来。

至于工作交接什么的，她还需要经历一段时间的地面训练，可以慢慢处理。

剩下的名额，也有约五十人，是通过类似的方式，从体系内外各行各业召集来的。

然后航天系统向外征集宇航员，初步给出的试训名额是两百人。

数字比前面提到的一百人多出一大截，因为试训前能甄别的只有身体情况和基本心理状态，过程中还要刷掉不少心理评估和意识形态不过关的。尤其是后者，如果有人抱着恶意到空间站搞破坏，损失的可就不是c国一个国家了，有可能土球的希望之火都会熄灭。

除国内选拔和征集，本次宇航员选拔还涉及到r国和f国，也就是两位外国宇航员所在的国家。

里面特别要提一下f国，很鸡贼啊。

年轻植物学家弗雷德里克艾伯特，代表的是西中洲共同体，但其国籍是f国，发现c国开始在太空里大建，他也没有直接向顶头上司汇报，而是报给了f国国内。

f国一想，在土球上咱们也没戏了，常任理事国身份经常被那三个国家忽略，想把几百年的老对手e国按死，都找不到合适的借口。

但在太空里作为第一批加盟方，以后总还是有点地位吧。

所以f国也没告诉别人，偷偷摸摸跟c国协商，稍后会提供一批备选宇航员来c国受训。

在c国受训这事是c国要求的，此外还要求受训者必须会c国话，至少有一定基础。

倒也不是要做什么太空霸主，主要还是为工作考虑。

外国人不知道，现在为了赶速度，新式太空站各方面的标准，九成以上将沿用外星人提供的资料，剩下的不到一成，也是为了和现有太空站有效协作。

而这些区别于全人类已有航天标准的各个方面，在国外根本找不到标准件，谈什么训练呢？

同时，及其庞大的资料，一时半会的也没功夫精准的翻译成各国语言，还是得让外国人会咱们的官话，才能更快的掌握知识。

那又为什么不跟全球都合作呢？

还不是训练能力闹的。

c国航天体系，原本就只为几十名航天员服务，紧急扩建、增设、征用，一些核心训练设施也无法在短期内增加，即使考虑到新宇航员标准稍微降低，训练两百多人也到了极限。

另一方面，如果涉事国太多，航天站上面的管理都会成为一大问题，新空间站的基本管理规则还需要摸索，再把土球的矛盾带上去，就没法做事了。

所以还是沿用c国比较熟悉的管理方式，以本国人作为主体人群，带几个外国人，实在吵得厉害，到时候就少数服从多数吧。

地面紧急开训的同时，太空里，新太空站一天天变化着。

c国在接下来的半个月里，总计送上去两百吨建材、设备、新空间站预备补给。

上头就十个宇航员，根本忙不过来，大部分材料和设备都以捆绑对接的方式留在原有空间站接驳口上，宇航员们主要负责建设新空间站的核心区。

经过前面一连串的现场实验和宇航员问答，航天部门集合科学院相关研究院，紧急提出了一套新空间站图纸，通过内部会议审核。